Wir über uns
Unsere Entstehungsgeschichte
Im eigenen Familienbetrieb wurde aufgrund eines Neubaus eines Betriebslagers, ein Arbeitsschutzkonzept von der Aufsichtsbehörde bei uns abgefragt. Zum ersten Mal in 2009 kamen wir selbst ahnungslos mit der Thematik Arbeitsschutz in Berührung, die uns völlig unwissend hat sein lassen und dabei den Ehrgeiz in uns weckte, nicht nur für den eigenen Familienbetrieb, sondern auch für andere mittelständische Unternehmen eine Möglichkeit zu schaffen, einfach, sicher und kostengünstig ein Betreuungsmodell entstehen zu lassen.
Ich entschloss mich zur Vollzeitausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und absolvierte meine Meisterausbildung für Schutz und Sicherheit und gründete 2010 das Unternehmen Arbeitssicherheit Nord, welches im Jahr aufgrund des 10 jährigen Bestehens und Zuwachses an Betreuungsklienten, zur ASN Arbeitssicherheit NORD GmbH firmierte.
Wo sehe ich mich mit dem Ziel zur Landingpage
In unserer Rolle als Fachkräfte für Arbeitssicherheit und BusinessCoach sehe ich uns als Koordinator, als Wegweiser und Umsetzungsimpulsgeber des Vorschriften- und Regelwerkes für Unternehmer, die den Willen mitbringen, jedoch aus Mangel an Fachkenntnissen, Umsetzungsideen oder sogar wegen Überforderung nicht in der Lage sind, diese sicherheitstechnischen Details in Ihrem Unternehmen im Alleingang zu implementieren. Es erfreut uns, mit unserem Fachwissen in kurzen und prägnanten Umsetzungsstufen, die Unternehmer für die Thematik zu sensibilisieren und zu motivieren.
Ich würde mich freuen, wenn unser Unternehmen als Kooperationspartner einen aktiven Anteil dazu beitragen kann, die Betreuungsmitglieder und deren Mitarbeiter für ein sicherheitsgerechtes Arbeitsverhalten zu motivieren, so möglichen Arbeitsunfällen präventiv entgegen wirken zu können und zur gesunden Widerstandsfähigkeit gegen den immer größer werdenden Alltagsstress, als Ansprechpartner unterstützend beratend tätig zu sein. Unser Ziel, für den Unternehmer Unterstützung, Stressvermeidung durch Unwissenheit zu erwirken und ihm durch die Arbeitserleichterung wie mit dem Konzept, eine Starthilfe für die Integration des betrieblichen Arbeitsschutz in die Praxis mitzugeben.
Für den neuen digitalen Schritt in der sicherheitstechnischen Betreuung mit kurzen Kommunikationswegen, zielgerichtete Arbeitszeitinvestition, zu angemessenen Preisverhältnissen, sehen wir höhere Reichweiten für das Vermitteln unseres Leitbildes, mehreren Betrieben als helfende Hand zur Seite zu stehen und die Arbeitsumgebungen für alle Beteiligten mit unserem Beitrag, ein wenig besser (sicherer) zu machen.
„Wenn wir in allen Bereichen Optimales erreichen möchten, müssen wir Zeit und Energie gezielt einsetzen.“
Als Arbeits- und Gesundheitsschützerin wünsche ich allen Betrieben, dass wir trotz wachsender Informationsflut und Zunahme der Bürokratiepflichten die Fähigkeit bewahren, die rechtlichen Verpflichtungen mit Einfachheit umzusetzen. Die Fachkraft auf Abruf Betreuung mit Basisdokumentationen sind nicht das Intensivste, Größte oder Stärkste, aber es ist fast alles, was nachweislich bei behördlichen Prüfungen benötigt wird, um den Arbeitsschutz im Betrieb zu erfüllen.
Maria Kleinschmidt
Geschäftsführerin
Diese Homepage arbeitssicherheitsbetreuung.online ist daraus entstanden, dass wir als betriebliche Gesundheitsschützer alltäglich in den Betrieben vor großen Herausforderungen stehen. Egal wie groß die Motivation der Unternehmensführung auch ist, diese gesetzliche Unternehmerpflicht stößt oft bitter auf, denn der Arbeitsschutzaufwand ist zu hoch, es gibt keine Personalkapazitäten dafür oder auch die finanzielle Lage des Betriebes lässt eine Betreuung nicht zu. Dagegen steht allerdings der Bußgeldkatalog der Arbeitsstättenverordnung wo fehlende Mitarbeiterunterweisungen mit 2.500 oder fehlende Gefährdungsbeurteilungen bis zu 5.000 EURO bestraft werden.
LINK : https://www.bfba.eu/docs/bussgeld.pdf
Wir können den Arbeitsschutz nicht streichen oder die Pflicht dazu verändern, aber wir können eine bezahlbare Lösung für Kleinbetriebe anbieten, die dieser Unternehmerpflicht rechtssicher gegenübersteht.
Dabei ist genau der „Mitarbeiter“ der größte Gewinnfaktor im Betrieb, um dessen Gesundheitsschutz es sich zu bemühen gilt, dass er auch in Zukunft bleibt.
Um den Arbeitsschutz als gesetzliche Pflicht mit einem Lächeln umsetzen zu können, wurde diese komplette neue Homepageplattform zur arbeitsschutzbetreuung.online erstellt, um mit unserer Kampagne mindestens 1.000.000 Kleinbetriebe bundesweit gesünder und sicherer zu gestalten.
Die Plattform bietet daher die rechtssichere und einfache Digitalbetreuung mit digitalen Download der Betreuungslizenz und den gewünschten Bestellprodukten an. Eine betriebsspezifische und umfangreiche Sonderbetreuung erhalten Sie über unsere direkte Homepage www.arbeitssicherheitnord.de
Weitere Informationen
- 365 Tage-Lizenz als Registrierung und Anmeldung der sicherheitstechnischen Regelbetreuung bei der zuständigen Berufsgenossenschaft oder Aufsichtsbehörde nach DGUV Vorschrift 1, 2, 5
- Bestellungsurkunde zum Nachweis der Betreuung bei der zuständigen Berufsgenossenschaft und zur Vorlage für die Landesaufsichtsbehörden 1,2,5
- eBook „Arbeitsschutzbetreuung.ONLINE“ inklusive Checkliste zu den notwenigen Arbeitsschutzmaßnahmen 1, 3, 4
In dieser Fachkraft auf Abruf Betreuung bieten wir unsere Anmeldung für Kleinbetriebe bis 10 Mitarbeiter zur sicherheitstechnischen Betreuung bei der Berufsgenossenschaft und zur Landesaufsichtsbehörde an. Somit erfüllt das Unternehmen die Nachweispflicht laut DGUV Vorschrift und kann nicht dafür mehr bußgeldbedrohlich bestraft werden. Durch unsere Auslieferung mit einem kurzseitigem eBook finden hier alle relevanten Prüfthemen der behördlichen Aufsichtsbehörde ihre Erklärung und unterstützt mit einer betrieblichen Checkliste zur Bestandaufnahme des Arbeitsschutzes im Betrieb. Diese Checkliste kann als Vorprüfung genutzt werden, wenn eine Behörde Ihre Betriebsbegehung oder Einsicht in die Unterlagen angekündigt hat. Mit den Ergebnissen der Checkliste kann jedes Unternehmen selbst den Bedarf ermitteln, welche Maßnahmen im Arbeitsschutz noch getroffen werden sollten.
Weitere Leistungen freiwillig gegen Gebühr möglich:
- Betriebsärztliche und sicherheitstechnische Beratung 3, 4
- Beratung per E-Mail, Zoom-Meeting, Chat und Telefon 3, 4
- Vor-Ort- Beratung 3, 4
1 Selbsthaftung des Unternehmens zur Soll-Erfüllung in Eigeninitiative.
2 Der Betreuungsnachweis gilt als Nachweis zur Befreiung zum sicherheitstechnischen Dienst bei der Berufsgenossenschaft. Einen Antrag auf Befreiung können Sie formlos an den Dienst der BG senden.
3 Betriebsspezifische Sonderleistungen als Ergänzungsbeauftragung des Auftraggebers jederzeit buchbar: Arbeitssicherheit- Viertelstundentaktabrechnung 32,25 € netto / 15 Minuten unter: www.arbeitssicherheitnord.de
4 Vor- Ort- Beratung/ Betriebsbegehungen auf Anfrage und Sonderberechnung, jedoch ohne Betreuungszusage
5 Vertragslaufzeit 365 Tage / 1 Jahr.
Tarife gültig ab 01.01.2023. Alle Preise zzgl. gesetzlicher Umsatzsteuer. Es gelten die AGB´s.
Weitere Informationen
Unser Goldstück – die betriebliche Mustervorlage einer branchenübergreifenden Gefährdungsbeurteilung für den Betrieb.
In diesen Dokumenten erfahren Sie kurz und knapp alle Handlungsschritte, warum eine Gefährdungsbeurteilung so wichtig für den Betrieb ist.
Mit den Dokumenten geben wir eine behördensichere Vorlage mit Deckblatt, Checkliste nach Gefährdungsfaktoren als Ankreuzvariante und ergänzend mit einer Muster- Gefährdungsbeurteilung aus, die in nur wenigen Minuten Bearbeitungszeit auf den Betrieb anwendbar ist.
Zu beachten ist hier, wenn es Teilbereiche im Betrieb wie bspw. Verwaltung, Produktion oder Fuhrpark gibt, wäre die jeweilige Gefährdungsbeurteilung durch branchenspezifische Informationen zu ergänzen oder für den jeweiligen Teilbereich gesondert auszuarbeiten. Viele kostenlose Fachinformationen und weitere Vorlagen finden sich auf der Homepage der jeweiligen Berufsgenossenschaft. Wer die Wahl hat, hat die Qual unsere Mustervorlage Gefährdungsbeurteilung oder bei Nichtvorhandensein bis 5.000 € Bußgeld!
Weitere Informationen
In dieser veredelten Mustervorlage finden Sie die Kurzinfo darüber, wofür Betriebsanweisungen eigentlich wichtig sind und wie Sie nach Möglichkeit aufgestellt sein sollten. Natürlich liefern wir hier schon eine behördensichere und branchenübergreifende Mustervorlage, die mit eigenem Stempel und Unterschrift der Unternehmensleitung bereits als vollständige Dokumentation für Betriebsanweisungen gilt. Eine gelungene Betriebsanweisung kann in den meisten Fällen bereits die Grundlage der jährlichen Mitarbeiterunterweisung sein.
Zu beachten sind hier natürlich branchenspezifische Spezialisierungen oder Ergänzungen, diese finden Sie meistens auch kostenfrei auf der Homepage der zuständigen Berufsgenossenschaft.
Weitere Informationen
Die einfachgehaltene Mustervorlage zur Mitarbeiterunterweisung bringt bei Einhaltung die Ersparnis über 2.500 € Bußgeld und beschreibt diese gesetzliche Pflicht zur Unterweisung aller Mitarbeiter im Betrieb näher. Ganz dem Motto: „Weniger ist mehr!“
Durch die Mustervorlage wird ein rechtssicheres Dokument mit Beispielthemen an die Hand gegeben, die im Arbeitsschutz zu berücksichtigen sind. Grundsätzlich finden wir hier auch die Erstunterweisung bei Neueinstellung, die unbedingt vor Aufnahme der Tätigkeiten in jede Personalakte gehören.
Weitere Informationen
Aufgezeigt werden Kurzinformationen darüber, wie der Arbeitsschutz im Betrieb nach den gesetzlichen Vorgaben der DGUV Vorschrift und den beteiligten Aufsichtsbehörden zu organisieren ist und das Muster- Organigramm für unternehmensfremde Dritte einen Einstieg in das Betriebsbild vermitteln kann.
Arbeitsschutz Betriebsanweisung – Behördensichere Mustervorlage
Warum sind Betriebsanweisung eigentlich so wichtig? Gute Frage, gute Antworten sind hier zu finden. Die behördensichere Mustervorlage der Betriebsanweisung kann mit Stempel und Unterschrift versehen in den meisten Fällen bereits die Grundlage der jährlichen Mitarbeiterunterweisung sein.
Zu beachten sind hier natürlich branchenspezifische Spezialisierungen oder Ergänzungen, diese finden Sie meistens auch kostenfrei auf der Homepage der zuständigen Berufsgenossenschaft.
Arbeitsschutz Mitarbeiterunterweisung – Behördensichere Mustervorlage
Die einfachgehaltene Mustervorlage spart nicht nur nebenbei 2.500 €, sondern bringt als Mitarbeiterunterweisung ein rechtssicheres Dokument mit Beispielthemen mit, um auch hier Rechtssicherheit nach Arbeitsschutzgesetz zu erlangen. Grundsätzlich finden wir hier auch die Erstunterweisung bei Neueinstellung, die unbedingt auch Ihren Platz in jeder Personalakte finden sollte.
Arbeitsschutz Gefährdungsbeurteilung – Behördensichere Mustervorlage
Pures Gold – die betriebliche Mustervorlage einer branchenübergreifenden Gefährdungsbeurteilung für den Betrieb.
In diesen Dokumenten erfahren Se kurz und knapp alle Handlungsschritte, warum eine Gefährdungsbeurteilung so wichtig für den Betrieb ist. Mit den Dokumenten geben wir eine behördensichere Vorlage mit Deckblatt, Checkliste nach Gefährdungsfaktoren als Ankreuzvariante und ergänzend mit einer Muster- Gefährdungsbeurteilung aus, die in nur wenigen Minuten Bearbeitungszeit auf den Betrieb anwendbar ist. Zu beachten ist hier, wenn es Teilbereiche im Betrieb wie bspw. Verwaltung, Produktion oder Fuhrpark gibt, wäre die jeweilige Gefährdungsbeurteilung durch branchenspezifische Informationen zu ergänzen oder für den jeweiligen Teilbereich gesondert auszuarbeiten. Wer die Wahl hat, hat die Qual unsere Mustervorlage Gefährdungsbeurteilung oder bei Nichtvorhandensein bis 5.000 € Bußgeld an Aufsichtsbehörde!